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【摘 要】隨著全球能源結(jié)構(gòu)的深刻變革,新型能源企業(yè)如雨后春筍般嶄露頭角,它們在推動綠色經(jīng)濟、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展中扮演著至關(guān)重要的角色。而人力資源管理作為企業(yè)管理的重要組成部分,對于新型能源企業(yè)而言,其重要性不言而喻?;诖?,論文簡要分析了新型能源企業(yè)人力資源的特點,并針對新型能源企業(yè)人力資源管理模式的構(gòu)建意義,以及新型能源企業(yè)人力資源管理模式構(gòu)建過程中存在的問題進行了深入探究,提出了新型能源企業(yè)人力資源管理模式的構(gòu)建策略,以供參考。(剩余6039字)
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基于新型能源企業(yè)人力資源管理模式的研究
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