中國(guó)進(jìn)入“后生產(chǎn)”社會(huì)就業(yè)演變趨勢(shì)分析及建議

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提 要：

本文從行業(yè)、職業(yè)和就業(yè)形態(tài)等三個(gè)方面，對(duì)我國(guó)進(jìn)入“后生產(chǎn)”社會(huì)之后就業(yè)演變的長(zhǎng)期趨勢(shì)進(jìn)行了分析，提出三個(gè)基本判斷：就業(yè)總需求和就業(yè)參與率隨著生產(chǎn)率的提高趨于下降；就業(yè)的穩(wěn)定性隨著新就業(yè)形態(tài)的發(fā)展而降低；高質(zhì)量就業(yè)在國(guó)內(nèi)空間極化與全球重構(gòu)的趨勢(shì)同時(shí)增強(qiáng)，向其他國(guó)家遷移的潛在風(fēng)險(xiǎn)增大。

鑒于此，建議在國(guó)家層面實(shí)施“就業(yè)保留”計(jì)劃，作為過(guò)渡性就業(yè)政策，為適應(yīng)就業(yè)總需求下降的長(zhǎng)期趨勢(shì)創(chuàng)造政策緩沖期。（剩余5743字）