新時(shí)代我國(guó)養(yǎng)老人才隊(duì)伍培養(yǎng)的成就、問(wèn)題及對(duì)策

黨的二十大報(bào)告中提出，要深化實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革，要培養(yǎng)出大批德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才。在該戰(zhàn)略指導(dǎo)下，我國(guó)在人才建設(shè)領(lǐng)域攻堅(jiān)克難，伴隨著老齡化程度的不斷加深，養(yǎng)老服務(wù)需求逐漸呈現(xiàn)多元化多層次的趨勢(shì)，養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)人才培養(yǎng)也日漸成為關(guān)注焦點(diǎn)。

一、養(yǎng)老行業(yè)人員現(xiàn)狀

根據(jù)全國(guó)老齡辦發(fā)布的《中國(guó)人口老齡化發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)研究報(bào)告》，我國(guó)已于1999年進(jìn)入老齡社會(huì)，21世紀(jì)是人口老齡化的時(shí)代。（剩余3578字）