異化勞動理論視閾下新就業(yè)形態(tài)中休息權(quán)的實現(xiàn)

摘要：休息權(quán)內(nèi)涵的新闡釋應(yīng)以休息的內(nèi)涵和休息行為的正當性為切入點。休息權(quán)基礎(chǔ)要素研究分為“休息”要素和“權(quán)利”要素。對休息要素的研究應(yīng)以馬克思的異化勞動理論為指導(dǎo)，從“勞動者是否加班”和“勞動者是否自愿”兩方面闡釋“休息”要素，并探究新就業(yè)形態(tài)下勞動的異化本質(zhì)。對權(quán)利要素的研究應(yīng)關(guān)注休息首先成為一項道德權(quán)利、進而成為一項法定權(quán)利的過程。（剩余11306字）