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摘 要:大學(xué)生從校門到艙門,離開黑板來到甲板,會面對各種問題。這些問題的出現(xiàn),會影響船舶的安全生產(chǎn)、個人的職業(yè)發(fā)展,也會影響到公司的人才儲備和使用。筆者基于實踐,認為很多問題的出現(xiàn)是見習(xí)生還沒有從勞動、安全、責(zé)任等主觀意識層面上做好心理建設(shè)準(zhǔn)備。文章提出通過過好勞動理念關(guān)、安全意識關(guān)和職場壓力關(guān),見習(xí)生可以更快適應(yīng)船舶環(huán)境,更好實現(xiàn)身份轉(zhuǎn)變,從而成長為新時代需要的航海人才。(剩余5793字)
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航海類大學(xué)生上船后需要解決的心理關(guān)
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