國(guó)企經(jīng)營(yíng)管理模式的創(chuàng)新路徑研究

[摘 要]文章以國(guó)企經(jīng)營(yíng)管理模式創(chuàng)新的意義分析為基礎(chǔ)，對(duì)現(xiàn)階段國(guó)企經(jīng)營(yíng)管理的基本問(wèn)題進(jìn)行分析，并提出了國(guó)企經(jīng)營(yíng)管理模式創(chuàng)新路徑，主要包括四個(gè)層面，一是要更新管理理念，二是要加強(qiáng)現(xiàn)代化人才、技術(shù)引進(jìn)，三是要明確企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式發(fā)展的規(guī)劃，四是要優(yōu)化國(guó)企內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)管理效能，期望通過(guò)本文研究，能夠進(jìn)一步推動(dòng)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式的創(chuàng)新發(fā)展，促進(jìn)國(guó)企長(zhǎng)效發(fā)展。（剩余5086字）