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一、概述
發(fā)電企業(yè)日常工作繁雜、非核心事務(wù)較多,總體業(yè)務(wù)效率下降;專業(yè)化單位未實(shí)現(xiàn)期望的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),缺少配套機(jī)制激發(fā)專業(yè)化服務(wù)的效率和質(zhì)量,管理支撐業(yè)務(wù)還沒有達(dá)到最大化的共享;部門間協(xié)同不足,業(yè)務(wù)流程流轉(zhuǎn)復(fù)雜,多層審批和集體決策在規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí),卻降低了效率;生產(chǎn)部門不能掌握精確產(chǎn)能和生產(chǎn)調(diào)度指揮所需信息,生產(chǎn)及相關(guān)計(jì)劃不能實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng)和協(xié)同,且缺少高效的生產(chǎn)計(jì)劃優(yōu)化手段;基于信息化數(shù)字化的決策管理能力較為薄弱,缺乏基于數(shù)據(jù)的前瞻性分析。(剩余2934字)
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