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國企青年職工思想政治教育問題及策略

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國有企業(yè)要重視青年員工的學(xué)習(xí)教育工作，不斷創(chuàng)新方式方法，引導(dǎo)青年員工用心感悟思想偉力，堅定理想、主動擔(dān)當(dāng)、增長才干，發(fā)揮青年力量助力企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。目前，青年思想政治教育還存在著一定的問題，未能結(jié)合青年思想特點，積極創(chuàng)新教育的方式方法，使得思想政治教育效果沒有達到預(yù)期，完善和優(yōu)化思想政治教育方法，具有重要的意義。（剩余5303字）

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