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摘 要:企業(yè)檔案工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型是推進(jìn)“數(shù)字中國(guó)”建設(shè)的重要舉措,對(duì)發(fā)揮檔案數(shù)據(jù)潛能,推動(dòng)檔案治理能力現(xiàn)代化具有重要價(jià)值。通過揭示企業(yè)檔案工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型在制度層面、數(shù)據(jù)層面及人員層面面臨的挑戰(zhàn),提出制度先行、完善溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,技術(shù)賦能、激活檔案數(shù)據(jù)資源要素潛能,強(qiáng)化認(rèn)知、構(gòu)建檔案數(shù)字人才發(fā)展體系的優(yōu)化策略,以促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。(剩余10965字)
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企業(yè)檔案工作數(shù)字化轉(zhuǎn)型:價(jià)值取向、現(xiàn)實(shí)困境及優(yōu)化策略
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