基本養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)靈活就業(yè)人員幸福感的影響

——來自微觀個(gè)體數(shù)據(jù)的證據(jù)

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［摘要］數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下，我國(guó)靈活就業(yè)人員數(shù)量在不斷擴(kuò)大。文章運(yùn)用2018年中國(guó)勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)調(diào)查數(shù)據(jù)，構(gòu)建有序Probit模型，探討基本養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)靈活就業(yè)人員幸福感的具體影響。研究結(jié)果表明：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)能夠顯著提升靈活就業(yè)人員的幸福感，且提升作用對(duì)于非農(nóng)戶口、高學(xué)歷以及西部地區(qū)的靈活就業(yè)人員更為顯著；相較于居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)靈活就業(yè)人員幸福感的提升作用更強(qiáng)。（剩余13615字）