制造業(yè)企業(yè)綠色供應(yīng)鏈管理同群效應(yīng)研究

——基于價(jià)值網(wǎng)絡(luò)嵌入視角

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摘要：文章基于價(jià)值網(wǎng)絡(luò)嵌入視角，以滬深兩市制造業(yè)上市企業(yè)為研究對(duì)象，分析了制造業(yè)企業(yè)綠色供應(yīng)鏈管理直接和間接同群效應(yīng)的產(chǎn)生動(dòng)因，實(shí)證檢驗(yàn)了直接和間接同群效應(yīng)的模仿路徑及異質(zhì)性。結(jié)果發(fā)現(xiàn)：目標(biāo)企業(yè)傾向于跟隨行業(yè)內(nèi)綠色供應(yīng)鏈管理績(jī)優(yōu)企業(yè)而觸發(fā)結(jié)果模仿路徑下的直接同群效應(yīng)，在頻率模仿及特征模仿路徑下則表現(xiàn)出顯著的“反同群效應(yīng)”；綠色供應(yīng)鏈管理同群效應(yīng)會(huì)通過(guò)提升供應(yīng)商所在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)程度而間接促進(jìn)目標(biāo)企業(yè)綠色供應(yīng)鏈管理績(jī)效的提升，即存在以行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)程度為中介的間接同群效應(yīng)；進(jìn)一步研究表明，在結(jié)果模仿路徑下，高融資約束企業(yè)、高高管薪酬企業(yè)以及大型企業(yè)更易受到同群效應(yīng)影響。（剩余14455字）