灰色GM（1 1）模型下廣西衛(wèi)生人力資源需求預測研究

打開文本圖片集

摘要：目的  通過預測2023-2025年廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生人力資源配置情況，對廣西衛(wèi)生人力的構(gòu)成及變化趨勢進行預測，以期為廣西衛(wèi)生部門制定相關(guān)衛(wèi)生人才政策提供參考。方法  選取2012-2021年《中國衛(wèi)生（健康）統(tǒng)計年鑒》中廣西衛(wèi)生人員總數(shù)、衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)、執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數(shù)、注冊護士數(shù)、管理人員數(shù)為原始數(shù)據(jù)，通過構(gòu)建灰色GM（1，1）模型對2023-2025年廣西衛(wèi)生人力資源配置情況及變化趨勢進行預測。（剩余8307字）