城商行黨建工作與人力資源管理融合探索

——以L銀行為例

新時代，黨建工作在金融企業(yè)的重要性越發(fā)凸顯，對引領金融企業(yè)服務實體經(jīng)濟、樹立正確的經(jīng)營理念、防范化解金融風險、促進金融業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展等起到至關重要的作用。黨建工作把握企業(yè)發(fā)展未來大方向，人力資源管理工作為企業(yè)發(fā)展提供動力源泉，兩者相互融合才能成為企業(yè)健康發(fā)展的重要支撐和保障。

HRDP創(chuàng)新理念

從中小銀行黨建工作開展現(xiàn)狀來看，目前仍然存在黨建工作弱化、重業(yè)務輕黨建、黨建和業(yè)務“兩張皮”、黨建工作和人力資源管理無法實現(xiàn)融合的現(xiàn)象。（剩余3991字）