基于因子分析法的住院醫(yī)師崗位勝任力綜合評(píng)估研究

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摘 要 目的：研究影響住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估的關(guān)鍵指標(biāo)，探討上海市醫(yī)院住院醫(yī)師的崗位勝任力現(xiàn)狀。方法：采用因子分析法，選取341名符合條件的上海市各級(jí)醫(yī)院住院醫(yī)師，從崗位勝任力的臨床基本能力、醫(yī)生職業(yè)精神與素質(zhì)、醫(yī)患溝通能力、掌握與運(yùn)用醫(yī)學(xué)知識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力、信息與管理能力、學(xué)術(shù)研究能力等八個(gè)方面開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查。（剩余6314字）