“四維工作法”探索國(guó)企人才培養(yǎng)路徑

打開(kāi)文本圖片集

千秋基業(yè)，人才為本。中國(guó)石油塔里木油田分公司塔中采油氣管理區(qū)（以下簡(jiǎn)稱：管理區(qū)）黨委，積極探索人才培養(yǎng)模式，2023年以來(lái)，將人才強(qiáng)企設(shè)定為“一把手工程”，由黨委書(shū)記親自謀劃、親自推動(dòng)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《人才強(qiáng)企工作實(shí)施方案》，通過(guò)育才、聚才、理才、用才“四維工作法”，探索形成“2+3+3+3”人才培養(yǎng)路徑，扎實(shí)推進(jìn)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保障。（剩余2906字）