殘疾人證亂象調(diào)查

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殘疾人證的“含金量”

《中國(guó)慈善家》調(diào)查發(fā)現(xiàn)，這種針對(duì)殘疾人的虛假就業(yè)已存在多年，已然形成了一個(gè)由企業(yè)、中介、殘疾人共同構(gòu)成的產(chǎn)業(yè)鏈。

根據(jù)2015年出臺(tái)的《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》，用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1.5%，具體比例由各地政府根據(jù)實(shí)際情況規(guī)定；達(dá)不到規(guī)定比例者，按未達(dá)標(biāo)人數(shù)和單位年平均工資之積繳納殘疾人就業(yè)保障金（以下簡(jiǎn)稱(chēng)殘保金）。（剩余3256字）