人力資本結(jié)構與企業(yè)ESG表現(xiàn)

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【摘要】在“雙碳”背景下，企業(yè)ESG表現(xiàn)的重要性日益凸顯。文章以2011—2022年A股上市公司數(shù)據(jù)為樣本，探討人力資本結(jié)構對于企業(yè)ESG表現(xiàn)的影響及作用機制。研究結(jié)果發(fā)現(xiàn)：人力資本結(jié)構改善能夠提升企業(yè)ESG表現(xiàn)，人力資本結(jié)構改善通過提升企業(yè)的綠色創(chuàng)新能力以及管理效率對企業(yè)ESG表現(xiàn)起到促進作用，并且高管中海外背景高管占比的提高可以增強其促進作用。（剩余8541字）