積極心理學(xué)視角下的企業(yè)思想政治工作研究

——以中國石油西南油氣田公司川西北氣礦為例

[摘 要]新形勢下，加強和改進國有企業(yè)思想政治工作，對于充分調(diào)動廣大干部員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提升企業(yè)核心競爭力，確保企業(yè)又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。中國石油西南油氣田公司川西北氣礦在既有思想政治工作框架下，通過引入積極心理學(xué)理論，圍繞石油企業(yè)思想政治工作特點和在主觀層面上的積極情緒體驗、個人層面上的積極人格特質(zhì)以及群體層面上的積極社會環(huán)境，展開系統(tǒng)研究，為企業(yè)持續(xù)提升思想政治工作效能提供了思路。（剩余3353字）