實施“四苗行動”培育優(yōu)秀年輕干部

黨的二十大報告指出，抓好后繼有人這個根本大計，健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制，把到基層和艱苦地區(qū)鍛煉成長作為年輕干部培養(yǎng)的重要途徑。貴州省銅仁市城市交通開發(fā)投資集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱：銅仁城交集團(tuán)）黨委深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于選人用人的重要論述，認(rèn)真貫徹落實中央人才工作會議和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神，將選拔培養(yǎng)使用優(yōu)秀年輕干部上升到“人才興企”戰(zhàn)略高度，聚焦優(yōu)秀年輕干部選拔、培育、使用、管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實施選優(yōu)苗、育精苗、墩壯苗、管好苗“四苗行動”，形成了環(huán)環(huán)相扣、統(tǒng)籌推進(jìn)的全鏈條機(jī)制，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。（剩余2894字）