新就業(yè)群體統(tǒng)戰(zhàn)工作研究

——基于江蘇省C市的調(diào)查

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摘 要：隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的深入推進(jìn)，以平臺(tái)經(jīng)濟(jì)為代表的新業(yè)態(tài)逐步成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新引擎，新就業(yè)群體也隨之出現(xiàn)。新就業(yè)群體是新時(shí)代統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要對(duì)象。從調(diào)查來(lái)看，當(dāng)前統(tǒng)戰(zhàn)工作對(duì)于新就業(yè)群體存在一定的滯后性和不適應(yīng)性。做好新就業(yè)群體統(tǒng)戰(zhàn)工作，需要在各級(jí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照“信任尊重、團(tuán)結(jié)引導(dǎo)、組織起來(lái)、發(fā)揮作用”的思路，找準(zhǔn)切入點(diǎn)和發(fā)力點(diǎn)，為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，提高基層治理水平，防范化解重大社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)提供力量支持。（剩余10343字）