對(duì)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀及路徑的探索

近年來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)也在逐漸完善，各行各業(yè)都得到了一定程度的發(fā)展，同時(shí)，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)也越來(lái)越激烈，在此種發(fā)展背景之下，國(guó)有企業(yè)和其他類型的企業(yè)一樣面臨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，因此在新形勢(shì)的發(fā)展之下，國(guó)有企業(yè)為了能夠獲取更加穩(wěn)定且長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，應(yīng)當(dāng)通過(guò)有效的措施，提升企業(yè)的人才隊(duì)伍建設(shè)水平，打造一支有著高素質(zhì)和高能力的人才隊(duì)伍，這也是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。（剩余4773字）