運(yùn)用先進(jìn)理念創(chuàng)新開展士兵考評(píng)的實(shí)踐探索

習(xí)主席多次指出，要健全以精準(zhǔn)為導(dǎo)向的管理體系，提高國防和軍隊(duì)發(fā)展的精準(zhǔn)度。士兵考評(píng)是人力資源管理的重要環(huán)節(jié)，對(duì)堅(jiān)持戰(zhàn)斗力原則、確立選人用人導(dǎo)向、激發(fā)部隊(duì)活力等具有重要作用。引進(jìn)先進(jìn)理念，創(chuàng)新考評(píng)方法，是貫徹落實(shí)習(xí)主席精準(zhǔn)管理思想、提高士兵考評(píng)工作質(zhì)效的有效途徑?，F(xiàn)結(jié)合本人多年探索實(shí)踐和前期對(duì)一些單位調(diào)研分析，就如何應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)方法和管理理念提高士兵考評(píng)質(zhì)效，談幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)。（剩余2885字）